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Titel

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PR-Berater

Beschreibung

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Wir suchen einen erfahrenen PR-Berater, der unsere Kommunikationsstrategie entwickelt und umsetzt, um die öffentliche Wahrnehmung unserer Marke zu stärken. Als PR-Berater sind Sie verantwortlich für die Planung und Durchführung von PR-Kampagnen, die Pflege von Medienkontakten und die Entwicklung von Inhalten, die unsere Zielgruppen ansprechen. Sie arbeiten eng mit internen Teams sowie externen Partnern zusammen, um eine konsistente und wirkungsvolle Kommunikation sicherzustellen. Zu Ihren Hauptaufgaben gehört die Erstellung von Pressemitteilungen, Reden, Artikeln und anderen Kommunikationsmaterialien. Sie analysieren Medienberichte, beobachten Branchentrends und identifizieren Chancen zur positiven Positionierung unseres Unternehmens. Darüber hinaus beraten Sie das Management in Krisensituationen und entwickeln Strategien zur Reputationssicherung. Ein erfolgreicher PR-Berater verfügt über ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten, ein tiefes Verständnis für Medienlandschaften und journalistische Arbeitsweisen sowie die Fähigkeit, komplexe Informationen verständlich und zielgruppengerecht aufzubereiten. Sie sollten in der Lage sein, mehrere Projekte gleichzeitig zu managen, unter Zeitdruck zu arbeiten und kreative Lösungen für Kommunikationsherausforderungen zu finden. Idealerweise bringen Sie Erfahrung in einer PR-Agentur oder der Kommunikationsabteilung eines Unternehmens mit und verfügen über ein Netzwerk an relevanten Medienkontakten. Sie sind proaktiv, strategisch denkend und haben ein Gespür für aktuelle Themen und gesellschaftliche Entwicklungen. Wenn Sie eine Leidenschaft für Kommunikation haben und gerne in einem dynamischen Umfeld arbeiten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Verantwortlichkeiten

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  • Entwicklung und Umsetzung von PR-Strategien
  • Erstellung von Pressemitteilungen, Artikeln und Reden
  • Pflege und Ausbau von Medienkontakten
  • Krisenkommunikation und Reputationsmanagement
  • Analyse von Medienberichten und Branchentrends
  • Organisation und Begleitung von Presseveranstaltungen
  • Beratung der Geschäftsführung in Kommunikationsfragen
  • Monitoring und Reporting von PR-Maßnahmen
  • Koordination mit internen Abteilungen und externen Agenturen
  • Entwicklung von Inhalten für verschiedene Kanäle

Anforderungen

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  • Abgeschlossenes Studium in Kommunikation, PR, Journalismus oder vergleichbar
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Öffentlichkeitsarbeit
  • Exzellente schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit
  • Sicherer Umgang mit Medien und Journalisten
  • Strategisches Denkvermögen und Kreativität
  • Erfahrung in der Krisenkommunikation von Vorteil
  • Organisationstalent und Teamfähigkeit
  • Sicherer Umgang mit digitalen Tools und Social Media
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse
  • Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise

Potenzielle Interviewfragen

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  • Welche Erfahrungen haben Sie in der Entwicklung von PR-Strategien?
  • Wie gehen Sie mit Krisensituationen in der Kommunikation um?
  • Können Sie ein Beispiel für eine erfolgreiche PR-Kampagne nennen?
  • Wie pflegen Sie Ihre Medienkontakte?
  • Welche Tools nutzen Sie für Medienmonitoring?
  • Wie integrieren Sie Social Media in Ihre PR-Arbeit?
  • Wie priorisieren Sie Aufgaben bei mehreren parallelen Projekten?
  • Welche Branchenkenntnisse bringen Sie mit?
  • Wie gehen Sie mit kurzfristigen Anfragen der Geschäftsführung um?
  • Was motiviert Sie an der Arbeit in der Öffentlichkeitsarbeit?